От крупной производственной компании пришел запрос на вакансию в направлении информационной безопасности.

На тот момент тема ИБ для меня была самой сложной для понимания, и возникали трудности с тем, чтобы вникнуть в саму вакансию и требования. SIEM, log management системы... Для меня это были незнакомые термины и инструменты, поэтому я не всегда понимала, что нужно спросить, чтобы определить уровень кандидата.

Было решено заполнить пробелы в знаниях: я изучила тематические статьи на Хабре и обратилась за помощью к более опытной коллеге. Она имеет высшее образование в области информационной безопасности и подробно объяснила задачи специалиста, которого мы искали.

Следующим этапом стало изменение подхода к поиску кандидата. Я постаралась учесть все важные моменты в одном запросе: на HeadHanter настроила фильтры по ключевым навыкам, указала технологии, которые нужны в опыте, например, SIEM, IDS/IPS, IRP/SOAR, log management.

Доля счастливого случая помогла с первого звонка найти того самого специалиста, который прошел все этапы интервью и принял наш оффер!

Для меня это был полезный и бесценный опыт! Не бойтесь нового, изучайте, просите помощи, когда это требуется, и всё обязательно получится!